Ninguém sai igual da DCO. A gente é muito maior
do que nossas circunstâncias.
Seja o protagonista na sua
carreira profissional.
Você é muito maior que pensa. Até para ser feliz é
preciso estratégia.
Vamos ajudar você a gerir
os seus sonhos.

Equipe dco

Comece a
mudança:

Um de nossos principais diferenciais competitivos está na formação qualificada e multidisciplinar de nossa equipe. Ela está composta por consultores associados contemplando as seguintes áreas de especialidade:

  • Reflexão e Planejamento Estratégico Individual (Projeto de vida)
  • Assessoria de Imagem e Marketing Pessoal
  • Assessoria em Empreendedorismo
  • Counseling por especialidade
  • Gestão Financeira (Orçamento Pessoal e de Investimentos)
  • Planejamento da Qualidade de Vida
  • Suporte em ferramentas e competências de carreira, tais como idiomas e informática , entre outras.
  • Ligia Nery

    Ligia Nery

    Especialista em Psicologia Organizacional e MBA em Administração de Recursos Humanos. Psicóloga, tem 30 anos de experiência empresarial ligada à seleção de executivos e à orientação de carreiras. Fundadora e Diretora da DCO Gestão da Transição, dirigida à orientação estratégica de carreira para empresas e profissionais. Certificada como Coach pelo padrão ICF – International Coaching Federation, para Coaching Executivo e Life Coaching e Líder Coach. Qualificação como Analista PPA (Thomas International) e PDA (Personal Development Analysis). Sócia fundadora da Nery&Beretta Executive Search, representante brasileira do Grupo Enex, presente em mais de 20 países como Consultoria de RH e Hunting Executivo. Dentre seus principais clientes estão Grupo RBS, PUC-RS, Lojas Renner, GKN Driveline, Sicredi, Dell, Justiça Federal, Ministério Público, Hospital Mãe de Deus, Grupo Gerdau, Johnson Controls, dentre outros. Palestrante com atuação nacional e Conselheira da ABRH-RS.

  • Bianca Muniz Kuhn

    Bianca Muniz Kuhn

    Formanda em Psicologia pela PUC-RS com mais de 15 anos de experiência em Recursos Humanos, tendo atuado como headhunter em empresas de Executive Search e também desenvolvendo projetos de Outplacement, Assessment e Coaching. Residiu sete anos em Curitiba no Paraná, coordenando equipe de seleção e desenvolvimento de pessoas na Região Sul e em São Paulo. Possui pós graduação em Gestão de Pessoas pela FGV, Pós Graduação em Psicologia Junguiana, Formação em Dinâmica de Grupo pela SBDG e Leader Coach pela International Coaching Federation.

  • Cristina Delabary

    Cristina Delabary

    Formada em Psicologia pela PUCRS, pós-graduada em Administração de Empresas e Especialista em Administração de Recursos Humanos. Possui 28 anos de experiência empresarial, sendo 14 anos destes, em posição de Gestão. Atuou no Grupo Ipiranga, onde desenvolveu sólidos conhecimentos dos subsistemas de RH, estruturas organizacionais, gestão de mudança, gestão do PPA, gestão orçamentária, comunicação interna. Professora Convidada pela Urcamp/Bagé. Atualmente é consultora associada da DCO - Gestão da Transição, conduzindo processos de outplacement, potencial, assessment e coaching. Formada em Dinâmica dos Grupos pela SBDG e Certificada em Coaching pelo padrão da ICF – International Coaching Federation, para Leader Coaching, Coaching Executivo e Life Coaching. Diretora de Eventos Científicos da ABRH-RS.

  • Rogério Dias de Castro

    Rogério Dias de Castro

    Graduado em Administração pela UFRGS, conta com experiência de mais de 6 anos na área de gestão comercial e desenvolvimento de organizações. Atuou na supervisão de equipes comerciais e de unidades de negócio, com experiência em gestão estratégica, desenvolvendo e aplicando plano de nova unidade negócios. Como gestor de marketing, atuou diretamente com comunicação coorporativa, controle de indicadores de mercado, relacionamento com o cliente e desenvolvimento de novos serviços. Conta com grande experiência como gestor de projetos, interligando diversas áreas do negócio, implantação de novos processos e desenvolvimento da cultura organizacional. Teve participação ativa em diversos comites da Escola de Administracao da UFRGS, hoje é membro do ALUMNI, organização dos alunos egressos com foco no incentivo ao empreendedorismo, rede de cooperação e melhores praticas de gestão.

  • Mônica Cristina Böhme

    Mônica Cristina Böhme

    Consultora da Böhme & Behar Desenvolvimento Organizacional e de Pessoas. Psicóloga graduada pela PUC-RS/88. Especialista em Administração de Recursos Humanos pela PUCRS/FDRH. Formação em Consultoria Interna. Didata em Dinâmica dos Grupos pela Sociedade Brasileira de Dinâmica dos Grupos (SBDG/Fato) e facilitadora de Pós desta Sociedade. Presidente desta Sociedade na Gestão 2014/16.

    Por 15 anos, trabalhou como executiva em empresas privadas (Avipal/Elegê, Seta SA, Gerdau SA) na área de RH e da Qualidade e Planejamento Estratégico com foco em desenvolvimento organizacional, planejamento, gestão, desenvolvimento de recursos humanos estratégicos e operacionais e coordenação de equipe.

    Atuação como consultora em processos de desenvolvimento organizacional, de grupos e de pessoas. Confecção e execução de Programas de Trainees e de Planos de Desenvolvimento Individual. Atuação em trabalhos com famílias empresárias. Atuação como supervisora de profissionais e executivos da área de RH. Atuação como Coach com focos em gestão, liderança e carreira.

    Curso de Líder-Coach pelo Instituto de Coaching Integrado (ICI) em 2005. Curso The Coaching Clinic pela Corporate Coach U em 2008. Aluna da Formação Internacional em Coaching Executivo – Base Ontológica – pela FIACE, com Leonardo Wolk em 2012.

  • Tânia Schirmer

    Tânia Schirmer

    Consultora de estilo atua como orientadora para a correta apresentação pessoal, imagem e postura profissional.

    Auxilia profissionais que estão em processo de recolocação no mercado, além de identificar o vestuário exato para cada tipo de empresa e funções exercidas por seus colaboradores.

  • Mônica Aner

    Tradutora-Intérprete pela UFRGS é especializada em Inglês, Alemão, Espanhol e Português para estrangeiros. Experiência como tradutora em Köln – Alemanha e como tradutora e professora de línguas para diversas empresas, entre elas: a Petroquímica Triunfo, Máquinas Condor, Metalúrgica Liess, Effem Produtos Alimentícios (Masterfoods do Brasil). Desenvolveu um curso de Línguas: CEL – Centro de Estudos de Línguas, para a Faculdade de Medicina de Minas Gerais. É professora e tradutora para empresas como a Claro, Melnick Construções, DCS e DCO, onde também é consultora. Em seus trabalhos de tradução, destacam-se: algumas Editoras, como a Plural Comunicação, Refap e a revista Bienal Mercosul 2003.

  • Gérson Ventura

    Gérson Ventura

    Formado em Ciências Contábeis pela UFRGS.
    Especializado em assessoria e consultoria contábil-tributária a organizações de diversos segmentos empresariais.

  • Sergio Stifelmann

    Sergio Stifelmann

    Profissional do mercado financeiro, atuando há mais de 20 anos nas áreas de assessoria financeira e de investimentos, em instituições financeiras nacionais e internacionais. Especializado em organização financeira pessoal e empresarial, tendo desenvolvido consagrada metodologia de gerenciamento de finanças pessoais.